Zasiłek macierzyński

Zasiłek macierzyński jest dodatek podane w ramach rekompensaty lub jako dodatek do pensji rodziców, ze względu na koszty związane z macierzyństwem . Jego wysokość jest zwykle ustalana jako procent wynagrodzenia.

Konwencja w sprawie likwidacji wszelkich form dyskryminacji kobiet gwarantuje prawo do zasiłku macierzyńskiego lub porównywalnego świadczenia społecznego jako prawo do pracy. Europejska Karta Społeczna gwarantuje ochronę macierzyństwa i dodatek.

Co najmniej pięć krajów nie oferuje zasiłku macierzyńskiego: Stany Zjednoczone , Lesotho , Liberia , Suazi i Papua Nowa Gwinea .


Bibliografia

  1. Konwencja w sprawie likwidacji wszelkich form dyskryminacji kobiet : artykuł 11, 2 (b)
  2. Europejska Karta Społeczna , artykuł 8
  3. świata urlopów macierzyńskich” , Le Parisien , 7 stycznia 2009

Zobacz też