Naturalna przewaga

Korzyści w naturze jest formą wynagrodzenia w formie niepieniężnej, ponoszone przez pracodawcę (dla pracowników) lub przez państwo (dla urzędników służby cywilnej i urzędników wybieranych). Są to towary lub usługi bez rekompensaty finansowej lub z udziałem niższym niż ich rzeczywista wartość.

W prawie francuskim

Dla pracowników podlegających prawu prywatnemu

Świadczenie rzeczowe jest składnikiem wynagrodzenia podlegającym składkom na ubezpieczenie społeczne i podatkowi dochodowemu

Ogólnie rzecz biorąc, świadczenia rzeczowe należy oceniać według ich rzeczywistej wartości (świadczenia osiągane przez pracownika).

W celu ułatwienia ich oceny niektóre świadczenia rzeczowe mogą być ustalane ryczałtowo, zgodnie z rozporządzeniem z dnia 10 grudnia 2002 r .:

To świadczenie rzeczowe różni się od składki koszykowej , która nie podlega opodatkowaniu, jeśli jest niższa od pułapu (w zależności od wartości granicznej, nocnej, 5,5 euro lub dziennej, 8 euro)

Uwagi i odniesienia

  1. Art. L. 242-1 kodeksu zabezpieczenia społecznego na légifrance
  2. Art. 82 Kodeksu ogólnego podatku na légifrance
  3. Dekret z dnia 10 grudnia 2002 r. Dotyczący wyceny świadczeń rzeczowych przy obliczaniu składek na ubezpieczenie społeczne w Légifrance

Zobacz też

Powiązany artykuł

Link zewnętrzny